12月20日上午，山東黃金集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理李航到鑫匯公司、青島鉛鋅公司調(diào)研。

李航先后來到鑫匯公司選礦車間、青島鉛鋅公司浮選車間，現(xiàn)場察看了解了生產(chǎn)指標(biāo)、工藝流程、設(shè)備運行、安全管理、現(xiàn)場文明生產(chǎn)等情況，強調(diào)要結(jié)合企業(yè)自身實際，用好政策紅利，加大安全生產(chǎn)和科技創(chuàng)新投入，持續(xù)推進(jìn)管理創(chuàng)新和技術(shù)創(chuàng)新，不斷優(yōu)化生產(chǎn)組織，提升管理水平，促進(jìn)降本提質(zhì)增效工作取得新成效。

在召開的座談會上，李航分別聽取了兩家企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營工作情況匯報。他說，今年以來，鑫匯公司、青島鉛鋅公司緊盯集團(tuán)改革發(fā)展大局，凝心聚力干事業(yè)，擔(dān)當(dāng)作為謀發(fā)展，作了大量富有成效的工作，取得了扎扎實實的成績，為集團(tuán)鞏固持續(xù)向上向好態(tài)勢作出了積極貢獻(xiàn)。

針對下步工作，李航要求，一是堅持黨建引領(lǐng)，賦能企業(yè)發(fā)展。要牢固樹立“抓黨建就是抓發(fā)展”理念，圍繞黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營深度融合，積極謀劃新思路新舉措，充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用，使黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營工作同頻共振、互促互進(jìn)，切實將黨建優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為高質(zhì)量發(fā)展優(yōu)勢。二是堅持目標(biāo)引領(lǐng)，努力多做貢獻(xiàn)。當(dāng)前正是全年沖刺的關(guān)鍵時刻，要咬定目標(biāo)不放松，全力做好今年收官沖刺，確保超額完成全年目標(biāo)任務(wù)。要站在集團(tuán)發(fā)展大局，結(jié)合自身發(fā)展實際，精準(zhǔn)謀劃好明年工作，牢牢把握工作主動權(quán)，為明年一季度“開門紅”打好基礎(chǔ)、多作貢獻(xiàn)。三是堅持安全發(fā)展，守牢紅線底線。要始終繃緊安全生產(chǎn)這根弦，堅決克服松懈、麻痹、僥幸思想，加大警示教育頻次和安全培訓(xùn)力度，扎實開展深化安全生產(chǎn)責(zé)任落實專項行動，盯牢關(guān)鍵崗位、重點區(qū)域、突出問題，強化督導(dǎo)檢查、隱患整治、考核獎懲，全力以赴確保年終歲尾安全生產(chǎn)萬無一失。四是堅持以人為本，凝聚發(fā)展合力。要牢固樹立以人民為中心的發(fā)展思想，真誠關(guān)心職工群眾的工作和生活，用心用情用力做好信訪工作，想盡辦法、依法合規(guī)解決職工群眾合理訴求，真正想職工之所想，急職工之所急，解職工之所難，不斷增強職工的獲得感、幸福感和安全感。五是堅持人才強企，增強競爭實力。要堅持人才是第一資源，不遺余力抓好領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)和人才隊伍建設(shè)，聚焦企業(yè)發(fā)展需求，健全制度體系，創(chuàng)新工作舉措，完善人才“引育用留”全鏈條，著力構(gòu)建人崗相適、人事相宜、人盡其才的工作格局，打造人才“智匯”新高地，為高質(zhì)量發(fā)展賦能增力。